Skip to content
  • O Kancelarii
  • Usługi Prawne
  • Szkolenia
  • Publikacje
    • Prawo pracy
    • prawo handlowe
    • Pozostałe
  • Klienci
  • Kontakt

Prawo pracy

Odpowiedzialność za działania komisji antymobbingowej powołanej przez pracodawcę

Opublikowane 26 czerwca 201911 września 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

O mobbingu i możliwych do podjęcia przez pracodawców działaniach zaradczych pisałam tutaj.   Z poniższego …

Prawo pracy   komisja antymobbingowa, mobbing

Jak przeprowadzić zmianę regulaminu wynagradzania na niekorzyść pracowników?

Opublikowane 21 czerwca 201917 października 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

Jak przeprowadzić zmianę regulaminu wynagradzania na niekorzyść pracowników? Są różne sytuacje w jakich dochodzi do …

Prawo pracy   regulamin wynagradzania

Umowa o pracę z większościowym wspólnikiem będącym członkiem zarządu

Opublikowane 13 marca 201913 marca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

Umowa o pracę pomiędzy wspólnikiem a własną spółką wciąż jest przedmiotem zainteresowania ZUS i sądów. …

prawo handlowe, Prawo pracy   zatrudnienie członka zarządu, zatrudnienie wspólnika

Rozwiązanie umowy o pracę | Utrata zaufania jako przyczyna uzasadniająca wypowiedzenia umowy o pracę

Opublikowane 10 sierpnia 20165 czerwca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

Przyczyna wypowiedzenia sformułowana jako utrata zaufania jest przyczyną często wpisywaną do wypowiedzeń umów o pracę …

Prawo pracy

Prawo pracy dla kobiet | Ciąża a rozwiązanie umowy o pracę – wszystkie zasady w jednym artykule

Opublikowane 10 sierpnia 20165 czerwca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

Ciąża a rozwiązanie umowy o pracę – wszystkie zasady w jednym artykule Warto pogrupować zasady …

Prawo pracy

Rozwiązanie umowy o pracę | Utrata zaufania jako przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie umowy o pracę

Opublikowane 10 sierpnia 20165 czerwca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

Przyczyna wypowiedzenia sformułowana jako utrata zaufania jest przyczyną często wpisywaną do wypowiedzeń umów o pracę …

Prawo pracy   tag example

Prawo pracy dla kobiet | Ustawa z dnia 22 czerwca 2016 r. o zmianie ustawy

Opublikowane 14 lipca 20165 czerwca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

Prawo pracy dla kobiet | Ustawa z dnia 22 czerwca 2016 r. o zmianie ustawy …

Prawo pracy

Zbiorowe prawo pracy | Rozwiązanie umowy o pracę z członkiem zarządu organizacji związkowej

Opublikowane 8 lipca 20165 czerwca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

KWESTIE FORMALNOPRAWNE Zasada ogólna Zgodnie z art. 32 ustawy i związkach zawodowych pracodawca nie może …

Prawo pracy

Zbiorowe prawo pracy | Jakie dane pracodawca ma obowiązek przekazywać organizacjom związkowym?

Opublikowane 6 lipca 20165 czerwca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

Ogólna zasada obowiązująca pracodawcę Zasada co do przekazywania danych przez pracodawcę na żądanie związku zawodowego …

Prawo pracy

Zbiorowe prawo pracy | Szczególna ochrona stosunku pracy członka zarządu organizacji związkowej a względy etyczne

Opublikowane 4 lipca 20165 czerwca 2019 przez Małgorzata Regulska-Cieślak

20 stycznia 2016 r. (II PK 309/14, LEX nr 1974077) Sąd Najwyższy wydał wyrok, w …

Prawo pracy
  • 1
  • 2
  • 3
  • »

Ostatnie wpisy

  • Odpowiedzialność za działania komisji antymobbingowej powołanej przez pracodawcę
  • Jak przeprowadzić zmianę regulaminu wynagradzania na niekorzyść pracowników?
  • Wynagrodzenie członków zarządu – uchwała, umowa o pracę, czy kontrakt cywilnoprawny
  • Umowa o pracę z większościowym wspólnikiem będącym członkiem zarządu
  • Prawo dla członków zarządu | Rezygnacja z członkostwa jedynego członka zarządu spółki z .o.o.

Kategorie

  • Bez kategorii
  • prawo handlowe
  • Prawo pracy

Tagi

komisja antymobbingowa kryteria doboru do zwolnienia likwidacja stanowiska pracy mobbing odpowiedzialność członka zarządu odwołanie członka zarządu regulamin wynagradzania tag example umowa z członkiem zarządu wynagrodzenie członek zarządu zatrudnienie członka zarządu zatrudnienie wspólnika

Copyright © 2015-2017 kancelaria.prawna.warszawa.pl

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych Polityka Prywatności

Dotknij tutaj i zadzwoń